有種愛叫無私，從不計較付出。有種愛叫偉大，從不祈求回報。這就是父親對子女的愛。在父親節即將來臨之際，我祝愿父親，節日快樂！

也許父親是嚴厲的，是不擅長表達的，但父親愛孩子的心是永遠不變的。您平時工作忙，有一些心里話我沒時間跟您說，今天就借這個機會跟您說說。

感謝您為我付出了無數的關心和愛。每當我犯錯誤時，您不像我想象的那樣，馬上對我“怒氣沖天”，也不是出口罵人，而是耐心地跟我分析錯在哪里，如何改正。真心讓我受寵若驚……

但是，您有兩個缺點總是改不了，一是抽煙，二是喝酒。您可知道，一支香煙中含有的尼古丁足足可以毒死一只小白鼠！當您抽煙時，我們家就被弄得烏煙瘴氣，我忍不住想把那支煙給扔掉。酒這東西也給我們帶來了不少煩惱。

記得幾年前的一個晚上，您很晚很晚才回來，第二天早上，我聽媽媽說，您昨晚因為喝太多酒，惡心嘔吐。我一聽，心里就像被什么東西扎了一下似的，忙跑到您房間，一看見您很難受的樣子。爸爸，我希望您對自己好一點，不要老是讓我和媽媽擔心您的身體好嗎……

時光如白駒過隙，忽然而已。此刻，我才明白父親的愛是不擅表達的，宛若一片汪洋的大海，濃郁而深遠……

報道員：綜合部 青格樂 

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為進一步提高我公司新冠肺炎疫情常態化防控能力，防范化解職業病危害，掌握了解應急救援知識，6月24日，中建材通遼矽砂工業有限公司組織學習了新冠肺炎預防及職業病危害防范培訓講座。機關全員及各礦安環科科長參加了培訓。

本次講座邀請了工信局下屬培訓機構的劉文杰講師，分享了職業病的防治重點、安全急救常識及新冠肺炎疫情所需要相關知識、人體穴位的作用、國內外的一些經典案例，劉講師語氣生動、通俗易懂，與大家互動流暢，課堂上氣氛非?；钴S。

通過本次講座，提高了大家對安全生產的認識以及防范新冠疫情的決心，每一個人的臉上洋溢著領悟知識后的喜悅與信心，為企業今后的路奠定了更加堅實的基礎。 

 

 

由于今年疫情影響，中建材通遼矽砂工業有限公司衙門營砂礦在疫情期間對生產維修影響很大，在疫情期間中建材通遼矽砂工業有限公司領導班子高度重視，傳達了習近平總書記對疫情的指示，貫徹落實集團公司及地方政府的相關文件精神，積極按照集團指導進行疫情防控報告及記錄等，在各地方部門允許的情況下盡早復工復產。

 

在溫度達到要求后浮選車間立即投入生產，重選車間頂著春天的寒冷生產出原砂、浮選車間工人利用浮法工藝保證產品質量及產量，在年后冬修受到影響的情況下，在公司領導及衙門營砂礦領導的正確指導下，依然使產量維持在往年的水平并有所提高，保證了正常的供貨，我礦生產精砂主要供給福耀集團通遼有限公司及金墾玻璃工業雙遼有限公司，年生產量預計達到35萬噸，在同行業中選礦技術，產量及質量都處于領先水平。

 

        在中建材通遼矽砂工業有限公司領導班子的正確領導下，各級黨員發揮先鋒模范帶頭作用，相信我們會做得更好，矽砂未來會更加精彩！

衙門營砂礦

報道員：楊洪慶

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初夏已至，隨著復工復產的順利進行，中建材通遼矽砂工業有限公司巴胡塔砂礦重選車間開展了“美化車間環境，安全你我有責”的主題活動。

 

        活動期間，全體重選車間人員對生產車間進行了整理清掃。對現場所使用的安全防護用品進行了整理，各種維修工具分類擺放。既加強了工作效率，又營造出了良好的車間環境。

 

本次活動還進行了關于安全生產以及環保標語的懸掛，通過標語提醒員工提高了對安全生產和環境保護的認識。復工復產的同時一定要保證生產安全。越是生產任務重，越要做到安全生產。

 

        此次“美化車間環境，安全你我有責”的主題活動，增強了巴胡塔砂礦員工的凝聚力，提高了員工對環境保護和安全生產的認識，在生產活動中既要做到保持車間環境，又要做到安全生產，保質保量完成任務。

巴胡塔砂礦

報道員：張立文

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愛崗敬業

愛崗敬業是愛崗與敬業的總稱。愛崗和敬業，互為前提，相互支持，相輔相成。"愛崗"是"敬業"的基石，"敬業"是"愛崗"的升華。
        愛崗敬業指的是忠于職守的事業精神，這是職業道德的基礎。愛崗就是熱愛自己的工作崗位，熱愛本職工作，敬業就是要用一種恭敬嚴肅的態度對待自己                

職業奉獻

一份職業，一個工作崗位，都是一個人賴以生存和發展的基礎保障。同時，一個工作崗位的存在，往往也是人類社會存在和發展的需要  。所以，愛崗敬業不僅是個人生存和發展的需要，也是社會存在和發展的需要。愛崗敬業應是一種普遍的奉獻精神。

從一個城市來說，沒有人當市長是不行的;同樣，如果沒有人去掃地、清除垃圾也是不行的。想當市長的人多的是，想掃地的人肯定不多。但在一個城市里，市長只需要一人，清潔工人卻需要幾百人、幾千人，甚至幾萬人。無論是心甘情愿的，還是不得已而為之的，只要是在自己既得的工作崗位上認真負責，盡心盡力，遵守職業道德，這就是一種普遍的奉獻精神。在我們國家，如果大大小小的公務員、企事業單位職工、私營企業主、個體戶都能夠表現出這種奉獻精神，人民就會更加富裕，國家就會更加強盛。

只有愛崗敬業的人，才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇，不斷地鉆研學習，一絲不茍，精益求精，才有可能為社會為國家做出崇高而偉大的奉獻。焦裕祿、孔繁森、鄭培民等一大批黨和人民的好干部都是在本職工作崗位上嘔心瀝血，勤政為民;當非典疫情襲來，一大批平時并不引人注目的醫生、護士和科研人員，挺身而出，冒著生命危險，沖上第一線，拯救了一個個在死亡線上掙扎的同胞的生命，有人還為此獻出了自己寶貴的生命。

愛崗敬業是平凡的奉獻精神，因為它是每個人都可以做到的，而且應該具備的;愛崗敬業又是偉大的奉獻精神，因為偉大出自平凡，沒有平凡的愛崗敬業，就沒有偉大的奉獻。

全面建設小康社會的偉大事業正呼喚著億萬具有愛崗敬業這種平凡而偉大的奉獻精神的人。具備愛崗敬業這種平凡而偉大的奉獻精神的人，永遠都是強大民族的脊梁!       

職業道德

目前，在我國市場經濟條件下，實行的是求職者與用人單位的雙向選擇，這種就業方式的好處，就是能使更多的人從事自己所感興趣的工作，用人單位也能挑選自己所需要的合適人選在社會主義市場經濟條件下，雙向選擇的就業方式為更好地發揮人的積極性創造了條件。這一改革與社會主義職業道德基本規范要求的愛崗敬業并不矛盾。

首先，提倡愛崗敬業，熱愛本職，并不是要求人們終身只能干"一"行，愛"一"行，也不排斥人的全面發展。它要求工作者通過本職活動，在一定程度上和范圍內做到全面發展，不斷增長知識，增長才干，努力成為多面手。我們不能把忠于職守、愛崗敬業片面地理解為絕對地、終身地只能從事某個職業。而是選定一行就應愛一行。合理的人才流動，雙向選擇可以增強人們優勝劣汰的人才競爭意識，促使大多數人更加自覺地忠于職守，愛崗敬業。實行雙向選擇，開展人才的合理流動，使用人單位有用人的自主權，可以擇優錄用，實現勞動力、生產資源的最佳配置，勞動者又可以根據社會的需要和個人的專業、特長、興趣和愛好選擇職業，真正做到人盡其才，充分發揮積極性和創造性。這與我們所強調的愛崗敬業的根本目的是一致的。